據英國廣播公司報道，在英國進一步放寬海外留學生畢業后的工作限制后，大批學生利用這一“利好”消息，涌進英倫。

　　曾幾何時，中國流行“海歸”一詞，不多久，“海歸”演變成“海待”，只因留學生太多，而且缺乏工作經驗。

　　針對這一情形，有商業頭腦的英國教育和管理機構首先推出“國際畢業生計劃”(International Graduates Scheme)，允許國際學生在獲得學位后在英國工作一年。

　　2008年6月30日，英國內政部(Home Office)宣布，實施新的“學成工作”計劃(Post Study Work)，將合格畢業生的工作年限延長至兩年，更多學生趨之若鶩。

　　“源源不斷”

　　英國國際學生事務處(Uk Council for International Student Affairs)主任多米尼克?斯科特(Dominic Scott)說，國際畢業生進入英國勞動力市場將會呈現源源不斷的勢頭。

　　他說：“國際學生不再是想：給我一個學位我就回國，而是希望能留在英國工作一段時間，學以致用。”

　　“英國能夠從他們掌握的技能和知識中獲益，而這些顧客也要求這樣。”

　　斯科特指的這些“顧客”就是龐大的海外學生團體，他們的要求就是獲得在英國工作的經驗。

　　他說：“來自中國和印度的學生來到英國，因為他們知道在畢業后能夠留下來工作一段時間，這是一個很大的優勢。”

　　根據規定，只有那些已經取得學位或畢業證的國際生方可申請為期兩年的“學成工作”簽，這一簽證是新實施的計分系統的一部分。

　　除英格蘭外，蘇格蘭也推出“招賢納才計劃”和“威爾士畢業生實習計劃”等，為許多中國學生提供留英工作機會，大大增加了他們回國后的競爭力。